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perché Service Tech?

Entrare a lavorare in Service Tech rappresenta una scelta di campo, di condivisione dei valori che animano l'azienda. Significa entrare a far parte di un team di persone motivate, con alcune caratteristiche peculiari:

· Preparazione
· competenze verticali
· esperienza
· possibilità di comunicare tra i vari livelli aziendali senza nessun filtro
· rapporti trasparenti con i colleghi
· attenzione al cliente

Le persone che vogliono lavorare in Service Tech devono avere delle soft skill quali spiccate capacità di analisi, problem solving, comunicazione e condivisione …. tutte racchiuse nella passione per il proprio lavoro, il vero motore delle risorse Service Tech.
Service Tech è costantemente alla ricerca di neolaureati in materie scientifiche o di persone con esperienza informatica pluriennale. Pone inoltre l'attenzione su giovani talenti, attivando tirocini formativi, extracurriculari e ospitando ragazzi delle scuole superiori in regime di alternanza scuola/lavoro.
La formazione è un punto fondamentale per le risorse del team, che hanno la possibilità, oltre a corsi in aula e training on the job, anche di conseguire certificazioni riconosciute a livello internazionale attraverso un testing center interno, accrescendo così le proprie competenze.
Tutto quello che è diventata la Service Tech nel corso degli anni di attività lo deve soprattutto alle risorse che la compongono, tutto ciò che sono diventate le risorse di Service Tech lo devono soprattutto all’azienda che li ha accolti ed accompagnati nella crescita.

Un percorso da fare insieme.